Važnost team buildinga prepoznata je posvuda u poslovnom svijetu, a oni na rukovodećim pozicijama svjesni su da je mnogo produktivnije imati kompetentne zaposlenike koji su povezani i dobro surađuju, kako međusobno, tako i sa svojim nadređenima. Team building omogućuje otvoreniju komunikaciju između kolega i bolju radnu atmosferu sa ojačanim „team-spiritom“, a potiče se i motivacija zaposlenika te jača organizacijska produktivnost. Prilikom team building aktivnosti zaposlenici se pobliže međusobno upoznaju i dobivaju novu sliku o osobama s kojima dijele radno okruženje; u uredu tijekom obavljanja posla ne stigne se toliko pričati o privatnom životu, pa kroz ovakve aktivnosti zaposlenici često saznaju da sa svojim kolegama dijele neke zajedničke interese i hobije. Kroz organizaciju i održavanje team buildinga tvrtka pokazuje zahvalnost prema svojim zaposlenicima, oni se osjećaju cijenjenima, ugodnije im je dijeliti svoja mišljenja, ali i postaju motiviraniji u prihvaćanju izazova u radnom okruženju, dok se istovremeno poboljšava i sami imidž tvrtke. Svega toga svjesna je i naša Pannonia consulting te je direktor tvrtke od 11. do 13. prosinca organizirao team building za svoje zaposlenike u jednom od opatijskih hotela. Zaposlenici su dobre vremenske uvjete iskoristili za šetnju poznatim obalnim šetalištem Lungomare, koje povezuje mjesta na Opatijskoj rivijeri-Volosko, Opatiju, Ičiće, Iku i Lovran. Nakon šetnje, zajedničko druženje nastavilo se u wellness i spa oazi s bazenom, saunama i fitnesom.
Napunili smo baterije, spremni smo za ovaj radni tjedan i veselimo se ponovnom zajedničkom druženju.
