Predstavnici Pannonije sudjeluju na međunarodnom treningu u Irskoj, u gradu Sligo, koji se održava u sklopu projekta Women Empowered in Construction – WEC. Trening okuplja edukatore, trenere i stručnjake iz područja strukovnog obrazovanja, građevinskog sektora i razvoja vještina, s ciljem jačanja uključivanja žena u građevinarstvo i stvaranja kvalitetnijih, otvorenijih i dostupnijih obrazovnih prilika u ovom području.
Projekt WEC usmjeren je na osnaživanje žena u građevinskom sektoru kroz razvoj digitalnog trening toolkit-a, provedbu radionica i jačanje kapaciteta VET i industrijskih predstavnika za inkluzivnije prakse u obrazovanju i radu. Cilj projekta je doprinijeti većoj vidljivosti žena u građevinarstvu, boljem razumijevanju prepreka s kojima se susreću te razvoju konkretnih obrazovnih rješenja koja mogu podržati njihov profesionalni razvoj.
Tijekom treninga u Irskoj, sudionici imaju priliku raditi na temama kao što su profesionalni razvoj i vodstvo, kultura radnog mjesta, timska dinamika, zaštita zdravlja i sigurnost na radu, inovacije, digitalizacija i održivost u građevinskom sektoru. Program uključuje interaktivne i praktične sesije, rad na stvarnim primjerima, razmjenu iskustava među partnerima i izradu planova za primjenu naučenog u vlastitim organizacijama i lokalnim zajednicama. Trening se održava od 24. do 31. svibnja 2026. u Irskoj, u području Sligo i Manorhamilton, te okuplja više od 20 sudionika iz Europe i zapadnog Balkana.
Za Pannoniju je sudjelovanje na ovom treningu posebno važno jer se tijekom aktivnosti testira razvijeni kurikulum i provjerava njegova primjenjivost u stvarnim obrazovnim i sektorskim uvjetima. Kroz rad s međunarodnim partnerima, predstavnici Pannonije doprinose analizi sadržaja, davanju povratnih informacija i prepoznavanju mogućnosti za dodatno prilagođavanje kurikuluma potrebama edukatora, žena koje žele ući ili napredovati u građevinskom sektoru te organizacija koje provode obrazovne programe.
Sudjelovanjem u treningu Pannonia također doprinosi povezivanju hrvatskog iskustva s europskim praksama u području strukovnog obrazovanja, rodne ravnopravnosti i razvoja zelenih i digitalnih vještina. Razmjena iskustava s partnerima omogućuje bolje razumijevanje izazova koji su zajednički različitim zemljama, ali i prepoznavanje konkretnih alata koji se mogu koristiti za motiviranje žena, povećanje njihove sigurnosti i samopouzdanja te stvaranje uključivijeg radnog okruženja u građevinarstvu.
Trening u Sligu predstavlja važan korak u razvoju i provjeri projektnih rezultata, jer omogućuje da se kurikulum ne promatra samo kao teorijski dokument, nego kao praktičan obrazovni alat koji treba biti razumljiv, primjenjiv i koristan za stvarne korisnike. Povratne informacije prikupljene tijekom treninga koristit će se za daljnje unapređenje materijala i pripremu njihove šire primjene kroz projektne aktivnosti.
Kroz projekt Women Empowered in Construction, Pannonia nastavlja raditi na temama koje povezuju obrazovanje, zapošljivost, uključivanje i održivi razvoj. Sudjelovanje na treningu u Irskoj dodatno potvrđuje važnost međunarodne suradnje u stvaranju obrazovnih programa koji odgovaraju stvarnim potrebama tržišta rada i otvaraju prostor za veće sudjelovanje žena u sektorima u kojima su još uvijek nedovoljno zastupljene.
